L’Inps, con la circolare n. 58/2023, ha fornito le indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi alla misura dell’esonero contributivo in caso di assunzione di donne, di cui all’art. 1 c. 298 L. n.197/2022, per il periodo 01 gennaio – 31 dicembre 2023.
La circolare fornisce, altresì, ulteriori precisazioni in merito all’esonero di cui all’art. 1 c. 16 L. n. 178/2020 (legge di Bilancio 2021), relativamente al secondo semestre 2022, tenuto conto della stretta continuità tra le due misure in esame e considerata la cessazione al 30 giugno 2022 degli effetti della disciplina del Temporary Framework collegato all’emergenza da Covid-19.
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